7月4日上午，青川县召开工会法律工作会议。全县各乡镇、产业工会，部分企事业单位，开发区总工会共80余人参加会议。会议总结了去年青川工会法律工作，分析了当前工会维权工作面临的新形势，梳理了今后的工作重点和工作方向，并就工会法律工作进行培训。

会议指出，去年青川县工会法律工作机制健全，实效明显。一是城际联动维权。与平武、江油、达州市等工会签订了城际联动维权协议10份。二是部门联合维权。与县人社、县司法、县法院等多家单位共商职工维权联动机制，明确实行劳动人事争议案件工会援助前置。三是发挥基层作用。各基层工会配合人民调解委员会，积极参与维权工作，县总工会给予全力支持。据悉，2016年青川县工会办理案件20余件，其中上报省市案件7起，帮助追讨欠薪及工伤、工亡赔偿金329万元，受益职工60余人。维权案件获省总补助1.35万元，案件补助项目化取得新的进展。

会议要求，各基层工会要多措并举，切实维护职工权益。一是进一步健全机构。乡镇由行政、工会、人社、司法部门联合组成劳动争议调解委；企业内工会牵头，职工代表参加成立劳动争议调解委员会和法律监督委员会。二是进一步明确职责。企业要扎实抓好法律宣讲，争议调处，劳动卫生法律监督，法律援助；乡镇及部门工会要指导、参与辖区企业工会法律工作。三是进一步建好阵地。要整合资源建好劳动争议调解室，做到有标识、有制度、有作为。 （青川县总工会）