为认真贯彻落实省委十一届三次全会精神和省总《关于做好困难职工解困脱困工作的实施意见》，做好困难职工解困脱困工作，市城建开发公司工会制定了精准帮扶实施方案，用实际行动助推职工脱困。

经过摸排了解，困难职工青龙岳父残疾，长期卧病在床，奶奶患有帕金森，妻子工作不稳定，加之还要照顾幼子，自己腿部因公致残，家中生活开销全靠他一人微薄的工资维持，经济压力大，生活困难。困难职工刘云清系老红军后裔，因“颈椎椎管狭窄、不完全性四肢瘫痪”等疾病丧失部分劳动能力，长期无法上班，医疗期间领取80%的基本工资，仅够支付门诊医疗费用，爱人工资低且不稳定，家庭经济极度困难。

公司工会首先为两位同志建立困难职工档案并上报市总工会，为其争取更多帮扶救助机会。其次是在精神上给予支持，鼓励其坚定信心、不畏艰难，鼓起勇气创造美好生活。三是会同公司人力资源部，为青龙家属联系就业岗位，公司招聘员工时，同等条件下优先考虑录用，实现家庭收入稳定。鉴于刘云清情况特殊，经工会申请，党委同意，为其全额发放基本工资，每月收入增加800余元，切实解决了其困难。这一系列举措，既让他们感受到了党委政府的关怀、工会组织的温暖，又增强了走出窘困生活的信心和勇气，进一步提升了工会的向心力、凝聚力。 （市城建开发公司工会）