会前现场参观非公企业工资集体协商典型

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召开全市工资集体协商现场推进暨2016年集中要约动员会

1月14日，全市工资集体协商现场推进暨2016年集中要约动员会在旺苍召开。会议总结推广近年来企业工资集体协商提质增效的经验做法，安排推进工资集体协商提质增效工作，动员布置2016年工资集体协商“集中要约月”活动。市委常委、市总工会主席周键出席会议并讲话，市总党组书记、常务副主席何开金主持会议。

会上，市劳动关系三方四家通报表扬了荣获2015年度“推动工资集体协商先进单位”，命名表扬了“工资集体协商示范单位”，并颁发奖牌。旺苍县总工会、四川建炬置业集团公司及青川县总工会工资集体协商专职指导员贾秀清做了交流发言。旺苍县嘉川镇总工会主席赵洪军代表2015年度工资集体协商示范单位宣读了《广元市2016年度企业工资集体协商倡议书》。

市总党组成员、副主席谭一江通报了2015年度全市企业工资集体协商提质增效工作情况，安排2016年集体协商工作及集中要约活动。2015年，全市各级工会积极争取党政重视支持、广泛组织宣传动员、主动开展要约协商，企业工资集体协商建制率不断扩大，集体协商质量明显提高，更好地维护了职工劳动经济权益，促进了企业劳动关系和谐稳定，提升了工会组织的社会影响力。截止去年底，全市已建会企业工资集体协商建制率达95%，共签订工资集体协议2726份（其中行业性、区域性协议231份），覆盖企业4140家。针对全市目前工资集体协商工作存在的重视程度不够、工作发展不平衡、能力素质不匹配、合同实效性不强等问题，当前要进一步锁定工作目标、规范协商程序、破解工作难点，突出抓好“集中要约月”活动，推动形成制度支撑有力、机制运转高效、职工参与广泛、实施效果明显的集体协商工作局面。

周键在讲话中指出，一是要把握形势、深化认识，切实增强集体协商工作的责任感和使命感。深刻认识工资集体协商是经济新常态下劳资关系的协调器、深化分配制度改革的推进器、理顺矛盾多元化的缓冲器；二是要细化措施，强化落实，不断提高集体协商工作质量和效率。突出分类指导、行业重点、强化质效评价，积极引导企业和职工更加关注、支持和广泛参与工资集体协商提质增效工作；加强领导，通力配合，不断完善集体协商工作的推进机制。各级工会组织要积极争取党政支持，推动人大、政协就工资集体协商工作开展监督检查和视察，整合社会资源和力量，形成多方参与、共同推动的工资集体协商的良好社会环境。周键要求，各地务必将集体协商提质增效纳入“十三五”规划、各级党政重要议事日程和地方目标考核体系，统筹考虑统筹推进。市协调劳动关系三方四家要进一步完善三方机制，进一步明确职责分工，切实加强协调配合，形成工作合力，充分发挥三方机制在推动工资集体协商提质增效中的重要作用。

为扩大工资集体协商社会影响，市总于1月14、18、21日在《广元日报》刊登《广元市2016年度企业工资集体协商倡议书》《关于开展2016年度工资集体协商“集中要约月”活动的通知》。会前现场参观了旺苍县嘉川镇区域性、煤炭行业性及非公企业东河煤业集团工资集体协商典型。 （市总保障部）