加强职工技能培训与学习。构建“一主体、两分支”组织架构，区总工会作为主体发挥牵头作用，以工业园区和绿色家居产业城为载体组织开展各类技能人才培训学习课堂10余场次，使职工素质得到有效提升。

加强劳动技能竞赛与实践。以培养创新型、知识型、技术型职工为目标，共组织开展“昭化木匠”和“林下产业”等专题培训班3场次，使职工群众的操作更为系统化、精准化,联合区人社、教育等部门投资2500余万元建成家具设计与制作专业实训中心，满足技能培训场地需要。

加强劳模工匠示范引领。“五一”节前，区总工会拟评选第二届“昭化工匠”和首届“最美昭化劳动者”各10名，正按程序公示中。同时，以区内劳模（工匠）工作室、“技能大师”工作室等为载体，组建劳模宣讲团，积极开展劳模先进事迹宣传活动，努力营造人人争当劳模、先进的良好氛围。（昭化区总工会）