近日，余杭区人大常委会副主任、区总工会主席沈洪相带领余杭区总工会及部分基层工会干部应邀到苍，调研指导苍溪县职工阵地建设，考察职工疗休养线路，进一步加强沟通交流，共商两地工会深化东西部协作工作。      

考察组一行先后实地走访了县工人文化宫、职工驿站、县委党校职工书屋以及东西部产业园、浙水乡疗休养基地等地，全面了解当地相关建设与运营情况。

在县工人文化宫，考察组重点关注数字化赋能职工服务的应用成效。通过听取工作介绍，详细了解文化宫在职工数字文化服务、线上线下技能培训、数字化权益维护渠道搭建等方面的实践，考察组对文化宫的标准化建设体系，以及“数字化 + 职工服务”这一创新模式给予高度评价，认为该模式成功扩大了服务覆盖范围，提高了服务精准程度。

随后，考察组来到职工驿站，逐一查看了驿站内的休息座椅、饮水装置、充电接口、应急医药箱等便民设施，详细了解驿站的日常运营管理方式、服务时间安排以及主要服务对象群体。

在县委党校职工书屋，考察组现场翻阅书籍类目、询问书屋运营管理机制，深入了解书屋为职工提供阅读学习服务的具体情况，认为职工书屋为职工提升素养搭建了良好平台。此外，考察组还针对数字产业园区的整体布局、企业发展状况及工会对企业职工的服务举措，以及疗休养基地的基础设施建设、服务配套情况和运营管理模式等内容，进行了详细了解。

此次考察活动进一步畅通了余杭与苍溪两地工会交流渠道，为双方接下来创新协作机制、深化东西部协作指明方向。双方均表示，将持续秉持优势互补、协作共赢理念，延续深厚的“山海情谊”，稳步推进“协作之路”，携手书写两地工会协作发展的全新篇章。（苍溪县总工会）